Le coaching de carrière

Construire votre carrière. Vous épanouir

La "carrière" est la façon d'évoluer dans ses compétences, ses responsabilités, ses réalisations et ses revenus. Une carrière se construit. Plus votre vision de l'avenir est claire (Priorités, limites, objectifs) plus vous aurez de chance de vivre la carrière qui vous convient. Le coaching de carrière vous intéressera si vous voulez :

- Faire le point sur ce que vous vivez au quotidien

- Acquérir de nouvelles compétences comportementales (Soft Skills)

- Améliorer votre communication, prise de parole

- Développer votre autorité ou apprendre à être plus à l'écoute

- Mieux équilibrer votre vie

- Etre plus efficace, moins stressé, plus organisé...

- Sortir d'un conflit

- Vivre une rupture avec quelqu'un de votre entourage professionnel

- Prendre le temps de penser à votre carrière...

- Reprendre une activité professionnelle...

Une transition professionnelle

Un coaching de transition professionnelle permet de faire les meilleurs choix quant à son futur professionnel. Vous pourrez aussi explorer dans le réel ce à quoi vous ne faites que penser :

- Découvrir le style de travail qui vous convient le mieux

- Identifier des domaines où vous pouvez faire la différence

- Trouver un équilibre entre ce que vous cherchez et ce que le marché offre

Définir des objectifs financiers, personnels, de formation

- S'assurer que votre vie professionnelle est satisfaisante

- Parvenir à un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

- Renégocier votre situation afin qu'elle vous fournisse énergie et stimulation

Changer de style de vie

- Organiser votre retraite

A l'occasion d'une transition professionnelle, vous pourrez également faire des tests de personnalité (MBTI...) pour mieux vous connaître.

Les types d'intelligence

 

L'intelligence linguistique

L'intelligence logico-mathématique

L'intelligence visuo-spatiale

L'intelligence kinesthésique

L'intelligence musicale

L'intelligence interpersonnelle

L'intelligence intrapersonnelle ...

A lire : Les intelligences multiples, Howard Gardner